Wieder gesund arbeiten (Betriebliches Eingliederungsmanagement)

Was tun, wenn längere Arbeits-/Dienstunfähigkeit überwunden werden muss, die gesundheitlichen Probleme - arbeitsbedingt oder nicht - massiv beeinträchtigen oder hierdurch der Arbeitsplatz nicht mehr angemessen ist?

Hierbei unterstützt das Betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM). Wenn Sie es möchten, besprechen die BEM-Beauftragten und bei Bedarf weitere Personen mit Ihnen:  

• wie die Arbeits-/Dienstunfähigkeit überwunden und die Wiedereingliederung in das Arbeitsleben gelingen kann, 
• die Gesundheit und Leistungsfähigkeit stabilisiert, 
• erneuter Arbeits-/Dienstfähigkeit vorgebeugt oder
• das krankheitsbedingte Ausscheiden aus dem Erwerbsleben vermieden werden kann.  

Für einen ersten Kontakt oder Ihre ersten Fragen steht Ihnen Frau Saewert als verantwortliche BEM-Beauftragte gerne zur Verfügung. Selbstverständlich können Sie sich auch an die anderen BEM- Beauftragten wenden oder bei spezifischen Anliegen direkt an die Ansprechpersonen, die für ein BEM-Fall-Team zur Verfügung stehen. Die Kontaktdaten finden Sie auf der BEM-Intranetseite sowie im Flyer.